EL CUC CONTRATARÁ A UNA TÉCNICA DE GÉNERO

I.                 OBJETIVO DEL PUESTO:

Coordinar, organizar e implementar las acciones de campo del proyecto en comunidades campesinas Q´eqchi´s del Valle del Polochic para alcanzar los objetivos del mismo, en el marco del conjunto de acciones que se implementan para fortalecer a las mujeres campesinas e indígenas, mediante su organización y empoderamiento económico y político.

 

1. FUNCIONES PRINCIPALES:

• Planificar y programar las actividades del proyecto, según la disponibilidad de recursos y los avances en cada territorio.
• Promover la prevención y atención de la violencia contra las mujeres Q’eqchi’, desde un enfoque de derechos humanos y cosmovisión de los pueblos indígenas.
• Planificar, impulsar y acompañar del desarrollo de los conocimientos de las mujeres y jóvenes para el fortalecimiento de mecanismos locales para la prevención y atención a mujeres Q’eqchi víctimas de violencia
• Desarrollar capacidades, estrategias y mecanismos de protección y acción colectiva para la defensa de los derechos humanos y contrarrestar la criminalización; así como diseñar e implementar mecanismos de protección y resguardo a defensores y defensoras de derechos humanos.
• Fortalecimiento de capacidades de protección a nivel local de defensoras/es, desarrollado procesos de formación, facilitando la creación de redes de protección a nivel comunitario de acuerdo con un sistema de alerta para el resguardo de las y los defensores

 

 

III.               PERFIL REQUERIDO Y EXPERIENCIA

 

• Mujer con conocimientos técnicos, con estudios avanzados y/o experiencia en implementación de proyectos sociales.
• Con experiencia en implementación de proyectos de atención y prevención de violencia contra las mujeres.
• Conocimiento de la problemática agraria del país y la defensa del territorio.
• Conocimiento básico de las leyes a favor de las mujeres.
• Experiencia y capacidad en el manejo de metodologías y técnicas participativas.
• Experiencia en trabajar con perspectiva y enfoque de género.
• Experiencia en trabajar con comunidades y organizaciones indígenas y campesinas
• Sensibilidad social e identificación con los derechos de las mujeres indígenas y campesinas, los derechos de los pueblos indígenas, campesinos y campesinas.
• Identificación política con el trabajo de la organización, así como las causas de justicia social a favor de las personas más vulneradas en el ejercicio de sus derechos.
• Disposición a viajar al interior del país y a comunidades campesinas e indígenas.
• Dominio del idioma Q´eqchi.
• Experiencia en:
• Manejo de herramientas de informática básicas, para la redacción de informes narrativos y financieros, así como para el manejo de datos cualitativos y cuantitativos.
• Metodologías para desarrollo de talleres con grupos amplios y diversos, de forma ordenada y sistematizada, así como para la generación de informes periódicos.
• Empoderamiento de mujeres, atención y prevención de violencia hacia las mujeres.

 

 

1. ÁMBITO DE TRABAJO:

 

Las actividades principales se realizarán en la región del Valle del Polochic, por lo que es preferible residir en municipios cercanos. Cuando se requiera se solicitará la presencia en la sede de la oficina central de la Asociación en Ciudad de Guatemala y en el municipio de Panzós.

 

1. CONDICIONES DEL CONTRATO:

 

La persona seleccionada será contratada por un lapso de 12 meses, la Técnica de Campo coordinará directamente con el Coordinador del Proyecto y el Coordinador de la Asociación en la Región.

 

1. EXPRESIONES DE INTERÉS: ´

 

Para aplicar a la contratación se requiere lo siguiente:

• Carta de interés.
• Hoja de vida, destacando actividades vinculadas a las responsabilidades descritas.

• Régimen tributario (RTU) actualizado.
• Copia del Documento Personal de Identificación, DPI.
• Copia de documentos que acrediten su formación profesional y/o experiencia según los TdR.
• Referencias laborales que respalden su experiencia según los requerimientos de la contratación.
• Antecedentes penales y policíacos
• RENAS

 

La documentación requerida será recibida vía electrónica a más tardar el 29 de febrero de 2024, a los siguientes correos:

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VIII. IMPREVISTOS

Cualquier asunto no previsto en estos términos de referencia será resuelto de común acuerdo entre la /el contratado (a) y la Asociación.

 

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